Extiende transitoriamente el permiso postnatal parental.

Este proyecto de ley permite a mamás y papás trabajadores extender su permiso postnatal parental (tiempo pagado para cuidar al bebé) si termina entre el 1 de octubre y el 29 de noviembre de 2022, hasta el 30 de noviembre. Deben avisar al jefe con 5 días de anticipación por email o carta. Incluye el mismo subsidio diario pagado por el Estado desde un fondo especial. También extiende la protección contra despido (fuero maternal) por el mismo tiempo. La Superintendencia de Seguridad Social vigilará y sancionará mal uso. Ayuda a familias en pandemia COVID-19, especialmente mujeres, para cuidar hijos sin perder trabajo. Costo estimado: 22.805 millones de pesos para unos 27.720 beneficiarios potenciales.