Aumenta el porcentaje de descuento por planilla que pueden autorizar los funcionarios municipales en favor de cooperativas de las cuales son socios

Este proyecto busca que los trabajadores de las municipalidades (incluyendo personal de planta y de salud) tengan los mismos beneficios que otros trabajadores públicos y privados. Actualmente, a un funcionario municipal solo se le puede descontar por planilla hasta un 15% de su sueldo para pagos voluntarios. La propuesta permite que ese límite suba hasta un 25%, pero solo si ese dinero extra se usa para pagar compromisos con cooperativas donde el trabajador sea socio. El objetivo es terminar con una desigualdad legal, ya que otros sectores ya cuentan con este tope más alto, permitiendo que más de 175 mil empleados municipales puedan acceder a mejores condiciones de ahorro o crédito a través de sus cooperativas con una autorización escrita.